■ 給与奉行2000

「給与奉行2000」なら、複雑な勤務体系にも
ジャストフィット
EBシステムとの連動も可能です
いつも一歩先行く「給与奉行」で決まりです。

給与明細書そのままの画面で入力できるので、手書き感覚で毎月らくらく。入力後は印刷ボタンを押 すだけで、すぐに明細書が作成できます。
給与奉行2000はスタンドアロンからLANPACK、新ERPまで余裕の発展性が力強くサポートします。

■ 価格
Aシステム 150,000円
Bシステム 200,000円
Superシステム 250,000円
ProSuperシステム (給与奉行2000+法定調書奉行2000) 330,000円

■ 特徴
リアルイメージ入力
実物の給与明細書と同じ形式の画面で入力できるので、分かりやすく、間違いなく、どなたでも正確に入力できます。
自動計算機能
基本給や保険料などは、マスターで登録済みのものが画面上に自動表示されます。計算が面倒な所得税についてもはじめに設定しておくだけで、あとは奉行が自動計算。
計算式設定
「欠勤と遅刻・早退が1回もなければ、皆勤手当を支給する」など様々な条件での計算式が設定できます。計算式は四則演算や条件文の設定にも対応しています。
前月データのリピート機能
前月に入力したデータは翌月の画面に複写されるようになっています。修正箇所だけの入力で、あっという間に明細書が作成できます。
カーソル移動の短縮
「ある項目について毎月固定の金額を支給している」、という場合は短縮入力機能が有効です。 短縮入力設定を行った項目欄はカーソルが入らなくなり、キー操作を省略できます。
表形式での入力も可能
明細書形式だけではなく、表形式でも全社員分のデータを一括入力することも可能です。
FBデータ作成
給与・賞与データは全銀協指定フォーマット、住民税は地銀協指定フォーマットのファームバンキング対応のデータを自動作成することができます。 銀行振込にともなうタイムロスを削減できます。また、給与奉行で作成した、ファームバンキング対応データをエレクトロニックバンキング(EB) システムより金融機関へ直接送信が可能です。
対応EBシステム・金融機関については弊社最寄の事業所までお問い合わせください。
複雑な給与体系にもジャストフィット
「パートと正社員では明細書に印字する項目が違う」、「正社員によって計算式が異なる項目がある」という場合でも、すべて給与奉行におまかせください。
例えば、「パート」と「正社員」のように体系を分ける設定が可能ですので、複雑な勤務体系にも対応しています。明細書に載せる項目や計算式、残業割増率などは体系ごとに設定することができます。
社会保険計算
算定基礎届・月額変更届の作成は非常に手間がかかるものです。
しかし、給与奉行では月々入力されたデータをもとに自動作成できますので、大幅な省力化を実現。
遡及支払額・昇降給差の月額が生じる場合など、様々な場合にも対応しますので安心です。
年末調整計算
とかく煩雑な年末調整も給与奉行ならおまかせです。
毎月の給与・賞与データをそのまま活かして処理できますので、必要なデータのみの入力で、源泉徴収票・源泉徴収簿をはじめ、各種管理資料を自動作成します。
■ 処理スペック・動作環境
●処理スペック
管理可能会社数
および処理人数
最大1,000社
(1社9,999人まで管理可能)
社員コード数字6桁
残業手当計算 6種類の個人別単価設定と残業割増率6段階設定の組合せによりきめ細かな設定が可能。基準内手計算を設定することにより毎月の6種類の単価を自動計算します。
処理回数 給与:1月〜12月 賞与:年6回
給与区分 日給、月給、時間給、日給+時間給 欠勤・遅早単価 個人別に単価設定が可能。
割増率との組合せ及び基準内計算により単価を自動計算させることも可能
所属名登録 部門:999件、部課999件
(共にコード数字3桁)
銀行名登録 全国の主要銀行名を網羅
約3,000件登録済(最大9,999件、コード数字4桁)
全国の主要銀行支店名を網羅

約45,000件登録済(最大50,000件、コード数字3桁)

会社振込元銀行
10件
保険料 健康保険特別保険料
賞与の健康保険特別保険料を自動計算
厚生年金保険特別保険料
賞与の厚生年金保険特別保険料を自動計算
雇用保険
A欄(一般事業)、B欄(特掲事業)、一率計算が可能
市町村名登録 全国の主要市町村名を網羅
約4,000件登録済み
課税・非課税手当 給与18項目、賞与10項目以内で自由に設定可能
給与体系 999種類 (コード数字3桁)
給与体系を使用することによって部門毎に残業割増率、項目名、項目属性等が設定できるようになります。
社会保険計算 算定基礎、月額変更の計算及び法定届出書作成
給与支給項目 20+内訳10項目
内訳項目は、残業手当6項目、減額金3項目、課税通勤手当です。
有給休暇管理
残日数自動計算、前年度有給残繰越処理及び勤怠締月の管理が可能
休職・退職管理 休職、退職、復職処理が可能
給与控除項目 20項目
健康保険料、厚生年金保険、厚生年金基金、雇用保険料、所得税、住民税を含みます。
端数処理 基本給、残業手当、減額金、計算式の計算結果をそれぞれ切上げ、切捨て、四捨五入の選択が可能
賞与支給項目 10項目 入力方法 給与明細書入力(リアルイメージ入力)、短縮入力(項目固定短縮入力)、項目別一括入力(一括短縮入力、前月データコピー機能付)、覆面入力
賞与控除項目 10項目
健康保険料、厚生年金保険、雇用保険料、所得税を含みます。
ファームバンキング
対応
給与・賞与
全銀協指定フォーマットで銀行振込用FB対応データを作成
住民税
地銀協指定フォーマットで銀行振込用FB対応データを作成
(郵便貯金にも対応)
金額最大桁 明細書:8桁 (1億円未満)
資料:12桁 (1兆円未満)
汎用データ作成 給与、賞与、社員マスターデータをTEXTデータ(3種類)にてHD/FDへ転送が可能
会社データ合算 合算コードを使用して、複数会社の手当、控除項目の金額を合算することができます。 汎用データ受入 当社指定フォーマットで作成されたデータの受入
通勤費 毎月、3ヶ月、6ヶ月、毎日単位
支払 一括、月割選択可(3ヶ月6ヶ月の場合のみ)
会計データ作成 計算結果を会計データ(仕訳データ)としてHD/FDへ転送可能
勘定奉行2000と勘定奉行2000太鼓判[法人編]に連動
郵便番号辞書 全国の郵便番号を網羅 年末調整計算 給与年調、賞与年調、単独年調
項目内計算 計算項目を固定項目以外の任意の場所に設定可能
項目内で回数、時間を含めた四則演算が可能
管理用帳票 豊富な管理資料を作成し、画面にも表示可能(印刷プレビュー)
支払い方法 全額現金支給、全額振込、固定振込、固定現金支給、端数振込、端数現金支給、端数翌月繰越などに対応。
給与、賞与共に1人銀行2口座振込指定可能
専用用紙による
提出用帳票
給与・賞与明細書
(連続:伝票複写式、袋とじ式、密封式
単票:明細書、封筒式)
銀行振込依頼書・住民税納付書・賃金台帳(給与台帳)・源泉徴収票・算定基礎届出書・月額変更届・給与辞令など
所得税 甲欄、乙欄、報酬、税計算不要を個人別に設定可能
印は、Bシステム以上で対応可能な機能(帳票)です。
●適応機種
本体 PentiumU以上を搭載した
Windows2000、WindowsNT4.0
(ServicePack4以降)
またはWindowsMe/98/95が稼動するコンピュータ
(PentiumV500MHz以上を推奨)
データベース 本製品はデータベースとして、SQLServer7.0と互換のあるMSDEを採用しています。以下の点をご注意ください。
MSDEはデータベース領域として最大2GBまで使用可能です。
本製品のデータベースとしてSQLServer7.0を使用される場合、SQLServerの1クライアントライセンスが消費されますのでご注意ください。
MSDEおよびSQLServer7.0のセットアップ時に指定するソート順は「バイナリ順」のみサポートしています。
本製品をインストールされると、MSDEに対応したODBCのファイルバージョンに書き換わります。
SQLServer6.5がインストールされているコンピュータにはインストールできませんのでご注意ください。
メモリ 64MB以上(128MB以上を推奨)
ディスプレイ 本体に接続可能で、WindowsMe/2000/98/95/NT4.0に対応したディスプレイ
解像度 1024×768以上を推奨
プリンタ WindowsMe/2000/98/95/NT4.0で使用可能なプリンタ
(B4対応レーザープリンタ推奨)
日本語変換
システム
WindowsMe/2000/98/95/NT4.0に対応した日本語変換システム
OS Windows2000、WindowsMe/98/95、WindowsNT4.0(ServicePack4以降) マウス WindowsMe/2000/98/95/NT4.0で使用可能なマウス
解像度 1024×768以上を推奨 ハードディスク

150MB以上必要(データは除く)(郵便番号辞書含む)

必要な
ソフトウェア
InternetExplorer4.01ServicePack1以降
WindowsNT4.0をご利用の場合ServicePack4以降が必要です。
このソフトウェアがインストールされていない場合、本製品のセットアップが正常に行われませんのでご注意ください。
本製品には Internet Explorer 5.01 が
CD-ROM内に収録されています。インストールされていない場合はこちらをご利用いただけます。
ディスク
ドライブ
CD-ROMドライブ必須
FDドライブ1台以上必須
B4ページプリンタ推奨。プリンタドライバの余白編集が0.00mmの指定可能なプリンタ
ドットプリンタ・インクジェットプリンタでの単票専用用紙の印刷はできません。また、連続専用用紙の印刷にはトラクタフィーダが必要です。
奉行2000シリーズは、NEC PC-9821・9801シリーズ上での運用はできません。
OS が Windows 2000 の場合、セットアップは Administrators グループのメンバで行う必要があります。
Windows2000と記載されているものはのWindows2000Professionalの省略です。
WindowsMeのスタンバイモードには対応しておりません。
記載された製品の仕様は改良のため、予告なく変更する場合があります。

■ システム構成
●Aシステム
機能 マスター登録 給与賞与 管理資料
1.会社選択
2.会社データ初期化
3.会社データ削除
4.新規データ作成
5.会社データ読込
6.データ合算
7.データ領域変更
8.会社パスワード登録
9.権限登録
0.終了
1.会社基本情報
2.給与体系登録
3.所属マスター
4.銀行マスター
5.市町村マスター
6.社員マスター
1.給与処理
2.賞与処理
3.源泉徴収簿
4.過去データ入力

1.支給控除項目一覧表
2.勤怠一覧表
3.住民税一覧表
4.銀行振込一覧表
5.現金支給金種一覧表
6.住所ラベル作成

随時処理 オプション ヘルプ
1.データコピー処理
2.処理状況初期化
3.翌年度更新処理
4.仕訳伝票作成
5.汎用データ作成
6.汎用データ受入
7.社員番号変更
8.社員マスター移動
9.データ修復処理

1.重ねて表示
2.上下に並べて表示
3.左右に並べて表示
4.アイコンの整列
5.すべてのウィンドウを閉じる
6.フォントの設定
7.システム設定
1.トピックスの検索
2.ヘルプの使い方
3.バージョン情報

●Bシステム(Aシステム機能に付け加えて)
年末調整 社会保険
1.年末調整処理
2.源泉徴収票
3.源泉徴収簿
4.賃金台帳
5.年末調整計算書
6.還付金処理
7.合計表・総括表
1.算定・月変処理
2.月変予定者確認表
3.保険料一覧表
4.標準報酬一覧表
5.計算データ変更
6.保険料再計算
●Superシステム
Super
1.分散データ受入
2.分散マスター作成
3.社員別一覧表
4.月別一覧表
5.項目別一覧表
6.社会保険集計表
7.労働保険集計表
8.所得税徴収高計算書
9.雇用保険離職証明書

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